• iTunes
  • Spotify
  • Youtube
  • iTunes
  • Spotify
  • Youtube
logo_website-retina2
  • Store
Doe
  • André Martins
  • Música
  • Letras e Cifras
  • Podcast
  • Vídeos
  • Blog
  • Convite
  • André Martins
  • Música
  • Letras e Cifras
  • Podcast
  • Vídeos
  • Blog
  • Convite
blank

A Importância do Feedback entre líderes e voluntários na igreja local

  • André Martins

Como podemos dar feedback em nossa equipe de voluntários, gerando motivação, através do nosso serviço na nossa igreja local?

Primeiramente, servir a Deus é uma alegria! Gosto de afirmar que, servir, é uma expressão de amor, além de gratidão à Deus, por tudo o que Ele fez por nós. Devemos não apenas congregar, mas também servir a Ele, através dos nossos dons, talentos, tempo, recursos financeiros, etc…

Todavia, é comum perceber um certo desânimo naqueles que servem em suas igrejas locais. Dentre tantos motivos que poderia citar, uma delas é a ausência de feedbacks. Dar e receber feedbacks, de alguma forma, nos tira da passividade e da zona de conforto. Além disso, exercer liderança exige paciência, perseverança bem como amor assim como andar em amor com aqueles a quem Deus nos confiou.

O que é Feedback

O conceito do feedback é que ele é uma comunicação. Em outras palavras, envolve mais de uma pessoa; sendo uma via de mão dupla. A idéia é dar um retorno construtivo sobre o desempenho de uma pessoa ( equipe, voluntário ). Assim, podemos trabalhar de forma entusiástica no melhor desenvolvimento da nossa equipe, exaltando o que deve ser mantido além de apontar o o que deve ser corrigido.

O objetivo de uma boa comunicação

Eu sempre desejei como voluntário, saber se o que eu estava realizando como serviço a Deus estava sendo de fato, relevante. Bem, alguém pode afirmar: “Não servimos a homens, servimos à Deus!” Sim, servimos à Deus, servindo de pessoas! Pessoas são a razão do nosso serviço. É por elas que trabalhamos afim de construirmos uma ambiente seguro para o crescimento espiritual.

Por isso, o que vou sugerir aqui nesse post, tem como alvo estimular a prática de nos motivarmos mutuamente, gerando assim, um senso de melhoramento contínuo em nossa equipe.

Feedback Formal x Informal

Formal: Reunião mais tradicional, feito de forma semanal, mensal ou semestral.

Informal: É o dia a dia, de forma contínua, mantendo a equipe motivada e focado em se tornar mais produtivo. ( esse é o que uso mais ).

Feedback Positivo x Negativo

Positivo: É para garantir que esse comportamento se repita. Sendo assim, celebre as virtudes da sua equipe!

Negativo: É para evitar que essa comportamento prejudicial se repita, comprometendo o serviço cristão e o ambiente em nossa comunidade. Por isso, não tenha medo de conversar com sinceridade e amor!

Na Prática

Por exemplo, certa vez, percebi que a nossa equipe de produção de culto não conseguia captar a minha expectativa em relação aos nossos cultos ao vivo. Sempre desejei trabalhar para criarmos um culto inspirador, utilizando todas as ferramentas naturais e espirituais, e assim, promovermos uma experiência Divina nos participantes.

Entretanto, embora eu tivesse uma visão clara do que queria, não estava claro para o restante da equipe. O que fiz então?
Decidi dar um worshop para a nossa equipe de música, criatividade e live. Dessa forma, mostrei na prática o que queria, conversando e ouvindo cada equipe, dando referências, bem como exemplos práticos, etc.

Enfim, ao final do workshop, um dos nossos tecladistas chegou ao meu encontro e disse: “Eu não sabia que era isso que você queria! Agora entendi! ”

Bem, não preciso dizer que hoje, ele é uma das pessoas que mais me dá segurança quando estou ministrando a palavra e música. Ele consegue interpretar meu coração, além de interpretar a necessidade do culto! Isso é incrível!

Os Efeitos

Certamente, não dar feedbacks, pode provocar alguns efeitos negativos em nossa equipe de voluntários, tais como: Desânimo, falta de direção e perspectiva, baixa produtividade e autoestima, potencial desperdiçado.

O contrário também é verdadeiro! A prática de dar feedbacks, pode promover efeitos positivos em nossa equipe, tais como:
Ânimo alto, perspectiva de futuro, maximização do potencial dos voluntários, senso de propósito.

Concluindo, preciso alertar os voluntários: O motivo do nosso comprometimento com a obra de Deus é o Senhor! Quando isso estiver bem estabelecido em seu coração, com feedback ou sem feedback, você O servirá, sabendo que no final, é Ele quem nos recompensa!

” Portanto, meus amados irmãos, sede firmes, inabaláveis e sempre abundantes na obra do Senhor, sabendo que, no Senhor, o vosso trabalho não é vão.”
1 Coríntios 15.58

Abraços,

André Martins

Leia também: https://andremartinsoficial.com/3-partes-essenciais-para-o-sucesso-de-um-culto/

André Martins

André Martins

É casado com Bia Martins. Pastor, Cantor, Compositor e Escritor, desde 2000 e serve fielmente ao Ministério Verbo da Vida. Ambos são formados pelo Centro de Treinamento Bíblico Rhema Brasil, onde atuam como professores da Escola.Em 2010, assumiram a liderança da Igreja Verbo da Vida em Florianópolis. Em 2017, como fruto da bondade e fidelidade de Deus, eles celebraram a chegada de seu primeiro filho, Benício. Ao longo de quase 20 anos de ministério, André têm construído sua vida com base na revelação das realidades da nova vida, em Cristo; seja através das suas músicas, livros, mensagens na internet, ensino e pastoreio. Esperança e alegria são a tônica do seu coração. Seu maior propósito é inspirar as pessoas a acreditar que os melhores dias de suas vidas ainda estão por vir.
espontâneo-cantico

O cântico espontâneo na sua Igreja em 5 passos

andremartins-louvor-com-uncao

3 características para ministrar louvor com unção na igreja

louvor-criativo

Mantra Gospel x Louvor Criativo

arte-louvor-musicalidade

Tocando com arte e alegria, por causa do Senhor!

andre-martins

O Motivo do Nosso Louvor

igreja-culto-cultura-reino-louvor-andre-martins

3 Partes essenciais para o sucesso de um culto

Se inscreva para receber novidades

© 2022 – Todos os Direitos de Cópia Reservados ao André Martins.
Spotify Instagram Facebook Twitter Youtube Whatsapp
Desenvolvido por: Genuinne